Forfait mobilité durable : définition, avantages, montant, conditions

Qu’est-ce que le forfait mobilité durable ?

Il s’agit d’une indemnité allouée aux salariés qui privilégient la mobilité douce pour les déplacements entre leur résidence habituelle et leur lieu de travail. Le cas échéant, le forfait remplace l’indemnité kilométrique vélo et les indemnités forfaitaires de covoiturage.

Le forfait constitue donc une prise en charge partielle des frais de déplacement de leurs salariés par les employeurs. Il sert à encourager l’usage d’un mode de transport plus propre pour les trajets domicile-travail. Ainsi, l’application de ce forfait rend les déplacements moins polluants, mais également moins coûteux.

L’attribution du forfait ne se limite plus aux véhicules personnels, elle bénéficie aussi aux salariés qui utilisent des engins loués ou utilisés en libre-service.

Comment fonctionne ce système de forfait ?

Pour bénéficier du forfait mobilité durable dans le cadre de vos déplacements professionnels, vous devez utiliser l’un des moyens de transport suivants :

• Vélos : modèle mécanique ou vélo à assistance électrique ;
• Cyclomoteurs, motocyclettes et engins de déplacement personnels (trottinette ou scooter électrique) loués ou en libre-service ;
• Transports collectifs ;
• Autopartage de véhicules électriques, de voitures hybrides rechargeables ou à hydrogène ;
• Covoiturage en tant que conducteur ou passager.

Bon à savoir : le forfait mobilité durable peut être cumulé avec la prise en charge obligatoire des abonnements de transports en commun. D’ailleurs, l’exonération touche jusqu’à 75% de ces frais d’abonnement.

Les modalités d’application du forfait sont déterminées par accord d’entreprise, accord inter-entreprises ou par accord de branche. S’il n’existe pas d’accord collectif y afférant, l’employeur peut décider de ces détails après avoir consulté le comité social et économique, s’il y en a un.

Quel est le montant du forfait mobilité durable et comment l’obtenir ?

Ce forfait est entré en vigueur en mai 2020, avec un montant plafonné à 600 €. Pour 2025, la loi des finances rectificative a relevé ce plafond à 800 € par an. Toutefois, le montant attribué à chaque salarié ainsi que les conditions d’attribution sont définis par les accords d’entreprise.

Ainsi, pour obtenir ce forfait, il faut d’abord consulter les conditions applicables dans votre entreprise ou branche d’activité. Cela vous permettra aussi de connaître :

• La date de versement de votre forfait ;
• Les conditions de remboursement des frais de déplacement ;
• Les justificatifs à présenter concernant l’usage du forfait en tant que frais engagés à titre de transport (attestation sur l’honneur, factures).

Quels sont les avantages du forfait mobilité durable ?

Le forfait constitue une prise en charge des frais de transport par l’employeur, même si elle reste partielle. Par conséquent, elle contribue à augmenter votre pouvoir d’achat en réduisant les dépenses de transport.

En même temps, cette indemnité forfaitaire vous aide à réduire l’empreinte carbone de vos déplacements, car elle vous oblige à utiliser des moyens de transport plus propres.

Vous avez le choix du moyen de transport le mieux adapté à vos trajets, avec la possibilité de combiner plusieurs solutions de mobilité douce selon vos besoins : transport public, vélo, covoiturage…

Et si vous optez pour le vélo en particulier, vous pouvez profiter du trajet le plus court. En effet, c’est le moyen de transport le plus rapide pour les déplacements effectués en ville sur des trajets de moins de 6 km. Par la même occasion, vous préservez votre santé : un trajet en vélo constitue un exercice efficace pour prévenir les risques cardiovasculaires.

Recharge à domicile et forfait mobilité durable : un duo gagnant pour les salariés motorisés

La recharge à domicile offre une solution simple et régulière pour les trajets domicile-travail

• D’un point de vue pratique, la recharge à domicile garantit une disponibilité immédiate du véhicule chaque matin, sans dépendre des bornes publiques. Cette fiabilité est déterminante pour les salariés motorisés qui effectuent des trajets récurrents, parfois en dehors des grands centres urbains, là où l’offre de recharge en voirie reste inégale.
• La recharge à domicile s’inscrit dans une logique de sobriété énergétique. Recharger son véhicule à des moments choisis, souvent en dehors des pics de consommation, permet de lisser les usages et de limiter les tensions sur le réseau.
• Elle favorise une utilisation plus régulière et plus rationnelle de la voiture électrique pour les trajets domicile-travail, en remplacement de véhicules thermiques plus émetteurs.

Sur le plan économique, ce mode de recharge permet une meilleure lisibilité des dépenses énergétiques. Contrairement à la recharge publique, souvent facturée à des tarifs variables selon les réseaux, la recharge à domicile repose sur le prix du kWh du contrat d’électricité. Couplée au forfait mobilité durable, qui vient alléger une partie des frais liés aux déplacements, elle contribue à réduire durablement le coût global du trajet domicile-travail.

L’offre Elec Référence 3 ans : pour optimiser vos coûts

Avec l’offre électricité proposée par ENGIE, les salariés motorisés disposent d’un cadre clair pour bénéficier d'une recharge à domicile à un prix attractif. Le prix de la fourniture d’électricité, de l’abonnement et du kWh est fixé pendant trois ans, ce qui permet d’intégrer plus sereinement la recharge du véhicule dans le budget global des déplacements, en complément du forfait mobilité durable.

• Au-delà du prix, l’offre intègre des services de pilotage de la consommation particulièrement pertinents dans le cadre d’un usage régulier lié à la recharge à domicile. Le service Ma Conso permet de suivre précisément les consommations en kWh et en euros, sur des périodes définies, et d’analyser l’évolution des usages dans le temps. Il devient ainsi plus simple d’identifier les plages de recharge du véhicule électrique, d’en mesurer l’impact sur la facture et d’adapter ses habitudes si nécessaire, notamment lorsque la recharge s’ajoute aux autres usages électriques du logement.
• En complément, Mon Alerte prévient l’utilisateur en cas de dépassement par rapport à l’estimation initiale, ce qui permet d’ajuster ses usages ou ses mensualités avant toute régularisation importante. Ces outils contribuent à une gestion plus fine et plus responsable de l’énergie.
• Enfin, l’offre Elec Référence 3 ans repose sur une électricité 100 % verte, certifiée par des Garanties d’Origine. Chaque recharge effectuée à domicile s’inscrit ainsi dans une démarche environnementale cohérente avec les objectifs du forfait : encourager des mobilités moins émettrices de CO₂.

L’offre inclut également un service client ENGIE accessible tous les jours, y compris le dimanche, par téléphone ou en ligne. Un accompagnement utile pour répondre aux questions liées au contrat, à la consommation ou à l’évolution des usages. Ce niveau de disponibilité a d’ailleurs valu à ENGIE d’être élu Service Client de l’Année 2026, renforçant la fiabilité de l’offre sur le long terme.